Ano ang marginally attached workers at bakit sila hindi isinasama sa official unemployment rate?
Answer (2)
Ang mga marginally attached workers ay mga taong gustong magtrabaho at available sa trabaho, ngunit hindi aktibong naghahanap ng trabaho sa nakaraang apat na linggo, bagama’t naghahanap sila sa loob ng nakalipas na labindalawang buwan. Dahil dito, hindi sila kasama sa opisyal na bilang ng unemployed, ayon sa teknikal na pamantayan.Halimbawa, si Aling Norma ay nawalan ng trabaho sa palengke. Matapos ang tatlong bûwang paghahanap ng trabaho at paulit-ulit na pagtanggi, tumigil muna siya sa paghahanap. Kahit gusto pa rin niyang magtrabaho, hindi siya aktibong nag-aapply sa nakaraang buwan. Kaya’t hindi siya maituturing na unemployed—siya ay marginally attached lamang.Kahalagahan ng Tunay na Bilang ng Marginally Attached WorkersNagpapakita ito ng tunay na laki ng problemang pang-ekonomiya.Ipinapakita nito ang mga tao na nawalan ng pag-asa, isang senyales ng matinding contraction o kakulangan ng oportunidad.Hindi ito lumalabas sa official unemployment rate, kaya minsan mas maganda ang tingin sa ekonomiya kaysa sa tunay na sitwasyon.Sa Pilipinas, may panawagan ang ilang sektor na palawakin ang pagsukat upang mas tumpak na matukoy ang underutilization ng labor force.
Marginally attached workers ay mga taong nasa tamang edad para magtrabaho, available sa trabaho, at gustong magtrabaho, ngunit hindi aktibong naghahanap ng trabaho sa nakaraang 4 na linggo bago ang survey.Bakit Hindi sila Isinasama sa Official Unemployment Rate?Ang official unemployment rate ay batay sa labor force, na binubuo lamang ng,Mga employed (may trabaho), atMga unemployed (walang trabaho pero aktibong naghahanap at available sa trabaho).Dahil ang marginally attached workers hindi aktibong naghahanap, hindi sila kasali sa labor force at hindi rin itinuturing na unemployed ayon sa pamantayan ng mga statistical agencies tulad ng PSA (Philippine Statistics Authority) o ILO (International Labour Organization).Halimbawa ng Marginally Attached WorkersTumigil sa paghahanap ng trabaho dahil sa discouragement (nawalan ng pag-asa).Hindi naghahanap ng trabaho dahil sa pansamantalang dahilan (hal. sakit, abalang personal na obligasyon), pero gustong magtrabaho kapag may pagkakataon.Dahilan ng Kahalagahan ng WorkersKahit hindi sila kasama sa unemployment rate, sinasalamin nila ang underutilization sa labor market. Kaya may mga alternatibong sukatan, tulad ng labor underutilization rate, na isinasaalang-alang din sila.
